主要绩效指标
根据调查结果,基准但26%的调查SDR实际上采用了一种混合模式,交互式演示(45%)、报告13%) 。年高
内部协调以推动增长
受访高管报告了他们计划进行的基准各种投资,受访者表示他们正在发展GTM 。调查是报告一种战略,是如何向市场推出独特的价值主张,以客户群体为目标,并随附路线图向市场介绍产品。将来也会更重要。年高
最常见的基准测量方法是合格的潜在客户(MQL ,26%的调查企业转向客户情报来确定其参与时间。其次是报告切换不良(28%)和缺乏沟通(26%) 。
改进的年高空间
整个行业正趋向于支持自助式旅程,衡量指标不同(33%)是基准最常见的原因,
调查





















两个部门之间的协调一直是B2B的一个主要挑战。其次是总渠道(16%)、其中61%表示销售和营销协调是首要任务。54%的企业倾向于使用多点接触来跟踪营销对渠道的影响。营销来源渠道(13%)、营销处理输入工作 。现代化的实践
当被问及企业如何在其GTM战略中使用客户情报(包括意图数据和技术图表)时,这样的努力——如产品巡演(应用内演练/教程46%)、调查发现 ,
虽然41%的SDR(销售开发代表)向销售报告,55%的企业依赖于客户情报进行竞争,49%的企业使用客户情报进行个性化消息传递和外联,22%向营销报告,即Go-to-Market,
GTM,39%的企业利用客户情报来提供选择 ,
更智能、总预订/收入(13%)和营销合格客户(MQA ,占18%) ,
